医生实名举报自家医院！官方凌晨紧急通报：已立案
2024-11-26 16:10:01
是整顿职场还是掀桌子，不重要。
重要的是，即便他是一个好人，也不是一个好同事。
近日，江苏省无锡虹桥医院放射影像科的一名朱医生，实名向媒体举报，自己供职的医院，一些根本没在他们科室做过影像检查的患者病历，病历记录里却有“根据影像做出的诊断”。
这些涉嫌伪造的病历，全都由医院陈医生一个人完成。
故而，朱医生怀疑自己医院，涉嫌伪造病历，骗取医保。
今年3月，朱医生就这些将没有影像号的病历拍照留证，向上级主管部门实名举报。
结果发现，他举报的那些病历，又有了影像号和片子。
也就是说，有人修改制造虚假影像病历，进行骗保。
于是，于是他又向更上一级的有关部门进行了举报。
结果又发现，他们作为放射影像科的大夫，竟然无权查看电脑的影像记录了。
无锡市医保局9月22日凌晨发布公告回应，已根据举报线索受理调查、初步查实，并于8月30日行政立案；目前正会同公安、卫健等部门进行全面彻查，将依法依规严肃查处。
是好人，不是好同事。
举报自己的东家，端起饭碗砸饭碗。
近些年，屡见不鲜。
不仅仅是医疗系统，其它行业，也时有曝出。
前段时间，苏州就有一个清华毕业的高材生，玩了一把实名举报，然后也悻悻离开了。
那个清华的高材生，是整顿职场还是掀桌子，不重要。
不会转弯的人活的很累，而且会连累身边的人。
海瑞选择了头铁，他一生都在怼天怼地，一会要改变这个，一会儿要纠正那个。
你说像海瑞这样的人，有过哪怕一天的幸福生活么？ 他用自己所恪守的那套准则去丈量社会，所见全是黑暗，他能开心么？ 说个历史故事。
清朝皇帝乾隆，在一次南巡结束返京途中，御驾被两个灾民拦住告御状。
一问得知，这两个灾民是河南夏邑人，因为遭遇了严重水灾，状告当地官员不仅不第一时间救灾，反而相互串通，隐瞒灾情，致使百姓流离失所、苦不堪言。
实际上乾隆并非对河南水灾和官员勾结的事情一无所知。
这次南巡，前江苏布政使，退休在家的彭家屏在迎驾时，就已经向他举报了河南官员的情况。
举报的这个老先生就是河南夏邑人，他认为今年河南灾情尤为严重，但是地方官员却无动于衷，罪无可恕。
按照正常的逻辑，乾隆是不是应该第一时间派出自己信任的官员下去调查，并按罪论处？ 可是他第一时间是怀疑举报人的动机。
乾隆认为，一个已退休的官员，应该安分守己，怎么能因为自己做过高官就随便干预地方公务？难道是否另有所图？ 乾隆虽然“爱民如子”，但他认为举报者有小人之嫌，小人的话，并不都可信。
如果可以随便举报，甚至告御状，那么，这些人，就很容易成为官员之间斗争的政治工具。
社会秩序和稳定，就会容易被破坏。
既然在意秩序，那就本能的反感破坏秩序的人。
乾隆可以南巡，自上而下关心群众，但你不能由下而上去找皇帝告地方官员。
那就是坏了规矩。
国家运转的基础是严格的秩序，所以皇帝是绝不能接受秩序被人打乱的，尤其是喜欢举报的小人。
如果鼓励这些人的上访行为，无疑是给国家政治埋下不安定的因素。
利益失衡，便会心理失衡。
这年头挖自己单位墙角的人太多了，自私而损人的人也太多了，他们未必能改变事态，但是他们却能够影响到其他人。
如今有人提出了互踩的概念，你踩我，我踩你，没个消停。
互踩的原因其实就是看不顺眼，就是对一个事情站在自己的立场角度去看，不认可的，不认同，不以为然，非要固执的坚持己见。
所以，在这个世界上你不能要求所有人跟你一样，做人还是要了解人性，知道有些人性不堪。
打开天窗说亮话，举报自己的东家，我不相信是因为良心发现，也不是什么“大义灭亲”。
一切，还得回到利益二字。
利益绑定的牢固同盟，有着众所周之的阿克琉斯之踵：更大的利益。
一旦利益失衡，便会心理失衡。
《让子弹飞》中，葛优饰演的汤师爷把美元谐音成刀。
美元如刀，刀口向内。
当医院和患者成为囚徒困境的那一刻，医院和医生兄弟反目，不过都是一条利益钩上的鱼。
堡垒，会不会从内部攻破，就成为了一个利益的选择题。
目前，无锡市医保局基金监督处表示，此事还在调查中，不方便透露具体情况。
“这个只是医生的一面之词，我不方便跟你讲具体的进展。
”而无锡虹桥医院方面，则没有任何回应，事情还在等待发酵。
通常来看，很难通过外围举报扳倒一个人，除非后院起火，内部互撕，比如夫妻反目，情人决裂。
即便如此，也需要掌握如山铁证，否则就只能是乱哄哄一场闹剧。
去年某电网员工妻子因夫妻矛盾，怒而举报丈夫入职时送了30万，以及电网公司招聘人员时照顾关系、明码标价。
她说的可能都是事实，但最致命的问题是证据在哪里？哪怕是人人都知道的事实，没有证据支撑就抓不住要害，就会遭到反噬。
所以，举报是一个技术活，仅凭胆量和勇气远远不够。
比如河北迁西马树山事件中，退休干部马树山列出县委书记李贵富10大罪状，结果条条查不属实。
若不是李贵富鲁莽草率，擅自动用司法手段对马树山进行猎杀，走正常组织程序的话，马树山必然完败。
被举报不要抱怨，要吸收经验。
举报之风，历来不衰。
王维为太乐丞时，专门负责皇室音乐、舞蹈的排练。
然而，正当他自觉前程似锦之时，无常的命运却露出了狰狞的面目。
为宫廷彩排“五方狮子舞”时，因属下伶人舞黄狮子，有人借机举报他“欺君犯上”。
黄狮子舞”是专为皇帝表演的，故伶人私自作舞为不敬，作为主管官员的王维因而获罪遭贬，出任济州，今山东济宁司仓参军，也就是粮库管理员。
对于这一事件，我不想多加评说。
只能说，不要轻易从道德层面，去评判一件事、一些人。
不要轻易用道德绑架他人，更别说同行了。
一定要管住自己的嘴，职场上，永远不要站在道德至高点去苛责同事，更不要动不动就撕破脸把同事关系变成仇人关系。
因为，会带来反噬的。
我想，我们中的很多人，如果在将来有一天，成为被举报的受害者，也不要抱怨，要吸收经验。
今后招人的时候，不要只看技术能力，一定要看人品德行。
设置一个一年或者更长时间的人品考核期。
千万别过于自信，别以为你有权就可以为所欲为，罔顾法律。
现在网络很发达，你做什么干什么，别以为可以密不透风。
普通人的力量也是强大的，职工里面梁山好汉还是有的。
最后的话到处是人情世故，到处都是推杯换盏，酒池肉林。
前些天，有个女子委屈不求全，举报男子，说被白嫖。
女子委屈吗？她委屈个屁，哪有人能白嫖她14年？说穿了，各取所需，只不过现在对方不兑现承诺，而自己风韵不存。
两人都不是好鸟，利益的共享不均，曝出了如今的丑料。
吃瓜群众看个乐子，又能拿他们怎么样呢？就像罗翔老师的案例里所说，嫖是违法的，可人家是白嫖。
白嫖不给钱，你怎么能说他违法呢？很恶心，但这便是现实。
对于此类类事情，我们不能只追求表面的对与错，还需要深挖内因。
说实话，医疗问题，早已不是什么新闻，现在的关键不是举报，而是找到根本原因，如何去解决这样的问题，如何去结束这个医院骗保的时代。
重要的是，即便他是一个好人，也不是一个好同事。
近日，江苏省无锡虹桥医院放射影像科的一名朱医生，实名向媒体举报，自己供职的医院，一些根本没在他们科室做过影像检查的患者病历，病历记录里却有“根据影像做出的诊断”。
这些涉嫌伪造的病历，全都由医院陈医生一个人完成。
故而，朱医生怀疑自己医院，涉嫌伪造病历，骗取医保。
今年3月，朱医生就这些将没有影像号的病历拍照留证，向上级主管部门实名举报。
结果发现，他举报的那些病历，又有了影像号和片子。
也就是说，有人修改制造虚假影像病历，进行骗保。
于是，于是他又向更上一级的有关部门进行了举报。
结果又发现，他们作为放射影像科的大夫，竟然无权查看电脑的影像记录了。
无锡市医保局9月22日凌晨发布公告回应，已根据举报线索受理调查、初步查实，并于8月30日行政立案；目前正会同公安、卫健等部门进行全面彻查，将依法依规严肃查处。
是好人，不是好同事。举报自己的东家，端起饭碗砸饭碗。
近些年，屡见不鲜。
不仅仅是医疗系统，其它行业，也时有曝出。
前段时间，苏州就有一个清华毕业的高材生，玩了一把实名举报，然后也悻悻离开了。
那个清华的高材生，是整顿职场还是掀桌子，不重要。
重要的是，即便他是一个好人，也不是一个好同事。
不会转弯的人活的很累，而且会连累身边的人。
海瑞选择了头铁，他一生都在怼天怼地，一会要改变这个，一会儿要纠正那个。
你说像海瑞这样的人，有过哪怕一天的幸福生活么？ 他用自己所恪守的那套准则去丈量社会，所见全是黑暗，他能开心么？ 说个历史故事。
清朝皇帝乾隆，在一次南巡结束返京途中，御驾被两个灾民拦住告御状。
一问得知，这两个灾民是河南夏邑人，因为遭遇了严重水灾，状告当地官员不仅不第一时间救灾，反而相互串通，隐瞒灾情，致使百姓流离失所、苦不堪言。
实际上乾隆并非对河南水灾和官员勾结的事情一无所知。
这次南巡，前江苏布政使，退休在家的彭家屏在迎驾时，就已经向他举报了河南官员的情况。
举报的这个老先生就是河南夏邑人，他认为今年河南灾情尤为严重，但是地方官员却无动于衷，罪无可恕。
按照正常的逻辑，乾隆是不是应该第一时间派出自己信任的官员下去调查，并按罪论处？ 可是他第一时间是怀疑举报人的动机。
乾隆认为，一个已退休的官员，应该安分守己，怎么能因为自己做过高官就随便干预地方公务？难道是否另有所图？ 乾隆虽然“爱民如子”，但他认为举报者有小人之嫌，小人的话，并不都可信。
如果可以随便举报，甚至告御状，那么，这些人，就很容易成为官员之间斗争的政治工具。
社会秩序和稳定，就会容易被破坏。
既然在意秩序，那就本能的反感破坏秩序的人。
乾隆可以南巡，自上而下关心群众，但你不能由下而上去找皇帝告地方官员。
那就是坏了规矩。
国家运转的基础是严格的秩序，所以皇帝是绝不能接受秩序被人打乱的，尤其是喜欢举报的小人。
如果鼓励这些人的上访行为，无疑是给国家政治埋下不安定的因素。
利益失衡，便会心理失衡。这年头挖自己单位墙角的人太多了，自私而损人的人也太多了，他们未必能改变事态，但是他们却能够影响到其他人。
如今有人提出了互踩的概念，你踩我，我踩你，没个消停。
互踩的原因其实就是看不顺眼，就是对一个事情站在自己的立场角度去看，不认可的，不认同，不以为然，非要固执的坚持己见。
所以，在这个世界上你不能要求所有人跟你一样，做人还是要了解人性，知道有些人性不堪。
打开天窗说亮话，举报自己的东家，我不相信是因为良心发现，也不是什么“大义灭亲”。
一切，还得回到利益二字。
利益绑定的牢固同盟，有着众所周之的阿克琉斯之踵：更大的利益。
一旦利益失衡，便会心理失衡。
《让子弹飞》中，葛优饰演的汤师爷把美元谐音成刀。
美元如刀，刀口向内。
当医院和患者成为囚徒困境的那一刻，医院和医生兄弟反目，不过都是一条利益钩上的鱼。
堡垒，会不会从内部攻破，就成为了一个利益的选择题。
目前，无锡市医保局基金监督处表示，此事还在调查中，不方便透露具体情况。
“这个只是医生的一面之词，我不方便跟你讲具体的进展。
”而无锡虹桥医院方面，则没有任何回应，事情还在等待发酵。
通常来看，很难通过外围举报扳倒一个人，除非后院起火，内部互撕，比如夫妻反目，情人决裂。
即便如此，也需要掌握如山铁证，否则就只能是乱哄哄一场闹剧。
去年某电网员工妻子因夫妻矛盾，怒而举报丈夫入职时送了30万，以及电网公司招聘人员时照顾关系、明码标价。
她说的可能都是事实，但最致命的问题是证据在哪里？哪怕是人人都知道的事实，没有证据支撑就抓不住要害，就会遭到反噬。
所以，举报是一个技术活，仅凭胆量和勇气远远不够。
比如河北迁西马树山事件中，退休干部马树山列出县委书记李贵富10大罪状，结果条条查不属实。
若不是李贵富鲁莽草率，擅自动用司法手段对马树山进行猎杀，走正常组织程序的话，马树山必然完败。
被举报不要抱怨，要吸收经验。举报之风，历来不衰。
王维为太乐丞时，专门负责皇室音乐、舞蹈的排练。
然而，正当他自觉前程似锦之时，无常的命运却露出了狰狞的面目。
为宫廷彩排“五方狮子舞”时，因属下伶人舞黄狮子，有人借机举报他“欺君犯上”。
黄狮子舞”是专为皇帝表演的，故伶人私自作舞为不敬，作为主管官员的王维因而获罪遭贬，出任济州，今山东济宁司仓参军，也就是粮库管理员。
对于这一事件，我不想多加评说。
只能说，不要轻易从道德层面，去评判一件事、一些人。
不要轻易用道德绑架他人，更别说同行了。
一定要管住自己的嘴，职场上，永远不要站在道德至高点去苛责同事，更不要动不动就撕破脸把同事关系变成仇人关系。
因为，会带来反噬的。
我想，我们中的很多人，如果在将来有一天，成为被举报的受害者，也不要抱怨，要吸收经验。
今后招人的时候，不要只看技术能力，一定要看人品德行。
设置一个一年或者更长时间的人品考核期。
千万别过于自信，别以为你有权就可以为所欲为，罔顾法律。
现在网络很发达，你做什么干什么，别以为可以密不透风。
普通人的力量也是强大的，职工里面梁山好汉还是有的。
最后的话到处是人情世故，到处都是推杯换盏，酒池肉林。
前些天，有个女子委屈不求全，举报男子，说被白嫖。
女子委屈吗？她委屈个屁，哪有人能白嫖她14年？说穿了，各取所需，只不过现在对方不兑现承诺，而自己风韵不存。
两人都不是好鸟，利益的共享不均，曝出了如今的丑料。
吃瓜群众看个乐子，又能拿他们怎么样呢？就像罗翔老师的案例里所说，嫖是违法的，可人家是白嫖。
白嫖不给钱，你怎么能说他违法呢？很恶心，但这便是现实。
对于此类类事情，我们不能只追求表面的对与错，还需要深挖内因。
说实话，医疗问题，早已不是什么新闻，现在的关键不是举报，而是找到根本原因，如何去解决这样的问题，如何去结束这个医院骗保的时代。